photo Animateur / Animatrice jeunesse

Animateur / Animatrice jeunesse

Emploi

Souterraine, 23, Creuse, Nouvelle-Aquitaine

Ancrée au cœur de la Creuse, la MJC-Centre Social de La Souterraine est une association de proximité dédiée à l'émancipation des citoyens et au renforcement du lien social. Véritable carrefour de rencontres, elle s'appuie sur les valeurs de l'éducation populaire pour accompagner les habitants dans leurs projets de vie. I. MISSIONS GÉNÉRALES Sous la responsabilité du directeur des ALSH, l'animateur-rice jeunesse conçoit, propose et met en œuvre des projets d'animation visant l'épanouissement, la prise d'autonomie et la citoyenneté des jeunes (11-25 ans). Il/Elle assure un rôle de médiateur et de référent auprès des jeunes du territoire. II. MISSIONS SPÉCIFIQUES - Animation ALSH et projets de Jeunes Accueil et animation au local jeunes (Point Information Jeunesse / ALSH jeunes). Accompagnement des jeunes dans le montage de projets (départs en vacances, chantiers loisirs, événements). Organisation et encadrement des activités durant les mercredis et les vacances scolaires (sorties, séjours). Organisation et participation à des évènements à destination des jeunes (soirées à thème, festival locaux et actions mises en place par la structure et ses partenaires) - Animation[...]

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Animateur / Animatrice petite enfance

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Vaury, 23, Creuse, Nouvelle-Aquitaine

Sous l'autorité hiérarchique du Maire et du Directeur du service enfance-jeunesse, l'animateur(trice) a pour missions principales : POSTE A POURVOIR AU 3 AOUT 2026 - DATE LIMITE DES CANDIDATURES 28 AVRIL 2026 - Encadrer et sécuriser des enfants âgées de 3 à 11 ans en accueil de loisirs (mercredis et vacances scolaires) et dans les écoles (garderies + pause méridienne). - Concevoir et mener un projet d'animation. - Proposer et mettre en oeuvre des activités d'animation et de loisirs. - Participation activement au fonctionnement global du service enfance jeunesse Qualités professionnelles et relationnelles : - Être dynamique, à l'écoute et savoir dialoguer - Savoir s'adapter au public, - Être méthodique et savoir s'organiser, - Capacité à travailler en autonomie, - Avoir le sens du service public, - Faire preuve de discrétion professionnelle, respecter la confidentialité et le devoir de réserve.